【内定に繋がる自己分析】評価される長所と短所の見つけ方【誰でもできる】

就活のゴールは内定を貰う事。ですがそこにきちんとアプローチできている人は驚くほど少ないです。どうすれば内定がもらえるのか?その考え方をお教えします。

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2017.10.18

ざっくり言うと

  • 長所と短所は無限にある
  • 企業の欲しい人物像は決まっている
  • 自分が企業に合わせるのが一番良い

真面目に自己分析をしようとしてる人へ

自己分析といえば、


自分の過去の経験を洗い出し、

そこから長所と短所を見つけ出すのがベター


ですが、

内定を獲得するにはそれでは厳しいのが、現実です。

誰でも出来て、なおかつ評価される長所・短所の見つけ方があるので、

今回はそれをお教えしたいと思います。


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目次
1.長所と短所は無限にある
2.企業の欲しい人物像は決まっている
3.企業に自分が合わせるのが一番効率が良い
4.合わせることは嘘ではない
5.終わりに



1.長所と短所は無限にある


皆さんは、人間性というものをどのように認識していますか?

それは人によって捉え方が異なるでしょうが、ともかく

一言では表せないというのは紛れもない事実です。

そうです。人間だれしも、

長所と短所は数えきれないほどあるのです。

だからこそ、真っ向からそれを考えると困ってしまうのです。


さらに、人間性は些細なシーンで表れるものです。

自分の過去のちょっとした経験を覚えている人が、一体どれだけいるでしょうか?

それを全て拾わない限り、自力で長所と短所を並べるのは不可能です。

真っ向から長所と短所を考えることは、事実上、不可能なのです。


2.企業の欲しい人物像は決まっている


毎年行われる新卒の就活ですが、企業は職種ごとに募集をかけています。

当然、職種によって仕事内容も違ければ、適した人間も違います。

つまり、欲しい人材があらかじめ大体決まっているのです。

こんな人がいてくれたら……

そして就活生の中に当てはまる人がいたら……

企業はそう考えて募集をかけています。


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3.企業に自分が合わせるのが一番効率が良い

はい、だったら、

企業の理想に自分が合わせれば内定がもらえる

というお話です。

本当にそんなことできるのか?

そう思ったそこのアナタ!

本コラムの一つめの項目を思い出してください。

長所と短所は無限にある、です。

理想に合わせるための手札を、就活生はたくさん持っているのです。

万が一就活が上手くいかない場合は、

企業の理想と自分の売り込み方に、どれだけ差があるかを考えてみて下さい。

落とされる理由は、必ずそこにあります。


4.合わせることは嘘ではない


企業に自分を合わせる……、でもそれって、自分に嘘を吐くことでは?

そう思う方もいらっしゃるでしょう。

嘘を吐いてまで内定を貰いたくない!素の自分を評価して欲しい!

就活生も一人の人間ですから、そう思うのは至極当然のことです。

しかし、誤解しないでください。

企業に合わせることは、嘘を吐くこととは全く違います。

これは屁理屈ではありません。

何故なら、自分の人間性の中からアピールする内容を考えているからです。

それは紛れもなく素の自分であり、貴方の特徴で間違いありません。


どうしても納得できない方は、テレビのCMを思い浮かべて下さい。

CMは、イメージを良くして認知度を上げるためのものです。

そのために芸能人などを起用したりします。

ですが、あくまでイメージキャラクターであって、その企業の社員ではないですよね?

それは嘘でしょうか?

いいえ、違うはずです。


社会は、良い印象を与えることで成り立っています。

それは嘘ではなく、効果的なアピールを目指した結果です。

就活でも同じことが言えます。

より良い印象を与え、相手のニーズに答える

それを徹底した人が、内定を貰うことが出来るのです。


5.終わりに

最後まで読んでいただいてありがとうございます。
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