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オリンパス

会社の雰囲気がわかる

真面目で優しい社員さんが多かったです。

2017.02.02

よかった

企業名
オリンパス
インターン期間
2016年2月〜2016年2月

大手企業 17卒 業界知識が身につく 営業スキルが身につく 企画/提案スキルが身につく

オススメポイント

  • 業界知識が身につく
  • 営業スキルが身につく
  • 企画/提案スキルが身につく

ざっくり言うと

  • 雰囲気は穏やかで、真面目な社員さんが多い
  • 大企業の実態を知ることができる
  • 選考はES・GD

選考フロー

ES→GD

ESについて

・志望動機(100〜200文字)
・学生時代に打ち込んできたこと(400文字以内)

GDについて

◆形式◆
人数:7人グループが6つ
時間:30〜40分程度議論し、各グループ2〜3分で発表

◆内容◆
会社の製品である医療機器が描かれたカードが各グループに配られ、それぞれの機器を顧客にどう売り込めばいいかを議論する。

インターンの内容と雰囲気

1チーム7人程度で5日間、グループワークを通して企業理解に取り組ました。2日目終了後にはホテルにて現場の社員さんも含めて食事会が開かれました。
【1日目】
チームビルディングの一環として近くの公園で会社製品のカメラを使い好きなものを撮影し、その後各チームのベストショットを発表するなど和やかなものでした。
【2日目】
入社5年目になったつもりで、経営陣に提案する企業の成長戦略をチームで考えました。ワークの解説ではSWOT分析、プロダクトポートフォリオマネジメントなどの説明も行われました。
【3日目】
医療のソリューション営業体感ワークをしました。医療現場の問題や現場の人たちの声などが書かれたカードが配られ、各チームで企業としての問題解決の方針を提案しました。個人的にはこのワークが本インターンのピークだと感じました。
【4日目】
事前に告知があった通りチーム替えがありました。新しいチームでコミュニケーションゲームをやりました。
【5日目】
これまでの振り返りや今後の就活のための自己分析などをやりました。後半部分では現場の社員さんが7名程度がいらっしゃり、それぞれに質問する時間が与えました。人事部長からの挨拶もありました。
全体の雰囲気としては非常に穏やかでした。学歴や参加者のレベルも高すぎるということはありませんでした。

インターンの感想

社員、会社の雰囲気がよく伝わってきました。
医療機器という製品を扱っていることもあるのか、全体として真面目で穏やかな印象の社員さんが多いと思いますし、実際にそうおっしゃっていました。
カメラの会社という印象も強いですが、医療機器や顕微鏡などで高いシェアを持っており、そのノウハウがカメラに生きているという印象に変わりました。
過去には不祥事もありましたが、医療機器の世界シェアは高く、顕微鏡や工業用スコープなども今後の伸びが期待できると思いますのでいい会社だと感じました。

気づいた事・ギャップ

学生が企業に持つイメージは、有名企業ほど実像からはズレているのかもしれません。
具体的な業務体験はできませんが、企業研究やその後の就活における指針の決め方にもいい影響があると思うので興味があれば応募してみるといいと思います。

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