履歴書の項目のひとつである「学歴」ですが、ただ学歴を書いていけば良いということではありません。実は書き方にもいくつかルールがあります。自分の経歴を伝える大切なものなので、書き方をしっかりとマスターしましょう。

就職活動を続けていれば、多くの人が一度は面接に落ちる経験をするでしょう。 一発で受かればそれに越したことはないですが、何せ就活生の大半は面接初心者。 つまり、大半の人は初めて面接に落ちる経験をすることになります。 面接に落ちたならその理由、そして立ち直り方を、一緒に考えてみましょう。

面接の合否を分ける最終関門、役員面接。 ここでの質疑応答で、これまで積み上げてきた努力を実らせるのも、水泡に帰すのもあなた次第です。 というとかなりプレッシャーを感じるかもしれませんが、やはり何事も事前に対策を練るのが一番。 代表的な質問例を網羅して、万全の状態で試験に臨みましょう。

いざ面接！とはいえ人間誰しも、面接の場というものは緊張してしまうもの。 就職の面接以外でも、バイトの面接や試験の面接で緊張してうまくいかなかったという経験のある方は多いでしょう。 ましてや将来を決める就活の面接で、緊張しないわけがありません。 でも大丈夫。緊張するとわかっているなら、対策を立てれば良いのです。

就活をしていくうえで、何度も書くことになる履歴書。この履歴書が合否の判断材料にもなるので、１枚ずつ丁寧に書きたいですよね。気を付けて書いているはずなのに、なぜか起こってしまう書き間違いに関して、訂正方法をお伝えします。

自分のメールアドレスに、何を使っていますか？ 友達同士でメールアドレスを交換することは少なくなったかもしれませんが、社会人になってからはメールを使うことも多くなります。 実は意外と就活に影響を与えているのだとか？！

近年、じわじわと注目されつつあるマインドマップ。 特に外資系の企業では導入されていますが、学生の皆さんは初耳という方も多いでしょう。 マインドマップとは何なのか、就活にどのように活きてくるのかを見ていきます。

就活を進めるうえで欠かせない企業研究。 大事と言われているけれど、正直手をつけられていないという方も多いのではないでしょうか。 実際のところどうしてそんなに重要なのか？そして効率的に行うには？ ここで企業研究を完全マスターして、周囲と差をつけてしまいましょう。

エントリー後に待ち受けているWeb適性検査。検査と聞くとなにやら難しい感じがしてしまいますが、実は就活のなかでも対策がしやすいところです。Web適性検査の突破なくして面接への道は開けません。しっかり対策をしてスムーズに面接まで進みましょう。

OBから話を聞いてみたい！と考える人は多いかと思います。実際に職場で働いている先輩から話を聞くことは、入社後のギャップを減らしたり、志望動機のひとつにもなったりします。では、実際にOB訪問をしようとなったときにどのように依頼をすればよいのでしょうか。

どうしても内定を勝ち取りたい！有利に就活をすすめたい！という方は、誰しも一度は興味を持ったことがあるのではないでしょうか。 内定に有利と言われている、インターンシップ。 内定獲得に一歩近づくための、志望動機の書き方を伝授します。

就職活動最初の関門、エントリーシート。 企業によっては、このエントリーシート（ES）で落とされてしまって先に進めないこともあります。 そもそも面接にすらいけないようでは話になりません。 まず、ESを書くコツをしっかりとおさらいしておきましょう。